- проблемные банкротства
- взыскание долгов через банкротство
- ликвидация проблемных компаний и компаний с долгами
По закону о банкротстве банк в качестве залогового кредитора получает не менее 80% от стоимости реализованного залогового имущества. Остальные 20% идут на погашение кредиторов 1-й и 2-й очереди, а также расходов арбитражного управляющего и суда.
В первую очередь производятся расчеты по требованиям граждан, перед которыми должник несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, компенсации морального вреда, а также компенсации сверх возмещения вреда. Во вторую очередь производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, а также по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности. На практике, кредиторов 1-й и 2-й очереди очень мало или нет совсем и поэтому обычно банк получает до 95% от стоимости проданного с торгов заложенного имущества.
Но тем не менее, в случае выполнения определенных «подготовительных мероприятий» на добанкротной стадии, вышеуказанные 95% могут быть снижены до минимальных 80%, предусмотренных законом о банкротстве. Таким образом, цель таких «подготовительных действий» - получение банком не более 80% от цены продажи залогового имущества.
Необходимо отметить, что до внесения изменений в закон о банкротстве в 2012года, обычно компания-должник увеличивала размер заработной платы для руководящих сотрудников, а также включала положение о «золотом парашюте». Изменения, внесенные в закон о банкротстве в 2012г., были направлены на устранение указанной лазейки по раздуванию кредиторов 1-й и 2-й очереди и перенесли обязательства по выплате «золотого парашюта» из второй очереди к требованиям «четвертой» очереди, а размер требований об оплате труда работающих или работавших по трудовому договору руководящих сотрудников должника в настоящее время может быть фактически исключен арбитражным судом по заявлению арбитражного управляющего в случаях, «если в течение 6 месяцев до принятия арбитражным судом заявления о признании должника банкротом размер оплаты труда таких лиц был увеличен по сравнению с размером оплаты труда, установленным до начала указанного срок».
Таким образом, в настоящее время «банкротные схематехники» поступают следующим образом: резкое увеличение заработной платы труда «дружественных» работников осуществляется за срок более 6 месяцев до планируемой даты банкротства. При этом появляется очень много новых сотрудников. Кроме того, с целью получения кредиторской задолженности перед дружественными должнику кредиторами 1-й очереди обычно прибегаю к решениям третейских судов, учитывая, что получить в арбитражном суде значительные расходы на компенсацию морального вреда, а также за причинение вреда жизни и здоровью бывает проблематично.